Ces 20 dernières années, nous avons accumulé plus de connaissances sur le cerveau et son fonctionnement que depuis le début de l’humanité : on constate une réelle accélération des connaissances sur le cerveau !

Concrètement, cela fait à peine une dizaine d’années que nous avons compris que le cerveau fonctionne de manière dynamique comme un système (on parle de circuits cartographiés par le connectome), et non de manière modulaire (une zone affectée à une activité), mais cette compréhension est peu connue. Beaucoup pensent encore que le cerveau a des zones spécifiques qui sont spécialisées pour une activité.

Alors comment intégrer ces connaissances sur le comportement humain et les relations interpersonnelles (sociales) de manière pratique et utile pour l’entreprise ?
L’hypnose moderne, par son expérience pratique des états de consciences modifiés, est l’outil privilégié pour la mise en application des neurosciences. Et les neurosciences sont encore trop souvent cantonnées dans les laboratoires. Nous avons donc décidé avec le Centre Hypnose de créer un département Recherche Appliquée et Développement destiné aux entreprises.

Depuis plus de 3 ans, nous avons développé et testé des prestations novatrices extrêmement performantes, intégrant des techniques avancées (comme l’hypnose conversationnelle, le neuroleadership, les neurosciences comportementales et les neurosciences sociales), tout en améliorant les aspects déontologiques et de posture que cela implique.

Ces connaissances appliquées au monde de l’entreprise, au leadership, apportent des améliorations significatives dans la façon de communiquer, motiver et embarquer ses équipes.

Nous avons packagé ces nouvelles techniques dans un ensemble de prestations, simples et efficaces, maintenant disponibles pour vous et votre entreprise.